BOSS直聘向港交所递交双重主要上市申请，大摩高盛任会前保荐人

来源不明：更有新闻媒体

10月10日，网络招聘的平台BOSS直聘（Nasdaq：BZ）向港交所递交了双重主要证券交易所申请。此次证券交易所由摩根士丹利、保险业担任联席保荐人。

在香港双重主要证券交易所，指一些公司已在某一证券交易所证券交易所的情况下，赴港交所随即独立证券交易所。两地仅为一些公司主要证券交易所地。这也意味着证券交易所流程完成后，BOSS直聘将带进同时在美国纳斯高达克交易所和港交所证券交易所的一些公司。

相关人士告诉更有新闻媒体记者，双重主要证券交易所有利于证券交易所一些公司更好地快速反应当前充满单打独斗的市场环境；也有利于让更多的Gmail、投资人，以更多元的方式参与跨国企业发展。

年初至今，牡蛎、即使如此摩托车等多家一些公司已成功在香港完成双重主要证券交易所。

2021年6月11日，BOSS直聘出航纳斯高达克，股票代码BZ。机构公开的持仓报告立体化表明，本年度二季度百家机构增持BOSS直聘，以外T.Rowe Price（普信集团）、UBS AM（瑞银资产管理一些公司）、Tiger Global（狐狸环球该基金会）、J.P． Morgan AM（摩根资产管理）等。

节录表明，双重主要证券交易所所募集的资金将用于智能归一化等专利技术能力、数据安全和系统性能力等方面。

BOSS直聘二季度税后表明，二季度BOSS直聘总营收共约11亿元，同比下降5%；营业收入接近1亿元，去年净亏损共约14亿元。

据节录信息，本年度上半年，BOSS直聘实现营收22.50亿元，经营性现金流流入为4.81亿元，经更改后营业收入3.63亿元。同期，BOSS直聘不等上半年活跃Gmail（MAU）为2590都来，Gmail不等每月在的平台上转化成30亿条求职招聘交流信息。

2020年、2021年，BOSS直聘支出分别为19.44亿元、42.59亿元，同比增幅为94.7%与119%，2021年经更改后营业收入为8.53亿元。

除此以外的是，税后表明，本年度上半年，BOSS直聘大幅提高转换效益。其中，上半年产品和营销费共约9亿元，去年共约11亿元，缩减共约2亿元；研发费为共约6亿元，去年共约4亿元；一般及行政开支3亿元，去年共约17亿元，大幅提高下降共约14亿元，降幅高达82%。

上述三项费共五共约18亿元，而去年共约33亿元，同比缩减15亿元。在税后中，BOSS直聘并未说明缩减效益和投入的原因。

早先BOSS直聘也曾经列入过公司员工蓝图。本年度8月份，BOSS直聘CEO赵鹏在一封实际上电子邮件中提过，一些公司将废除361财务状况考核制度的蓝图，财务状况后10%的公司员工或被末位淘汰。

尽管持续“降本增效”，大部分同业对BOSS直聘将来前景仍持大失所望态度。本年度上半年业绩发布后，中信、招商、UBS等同业仅给以BOSS直聘“买入”分级。国盛证券研报称，随非典型肺炎企稳，招聘需求逐步下降时，一些公司收款数据下降时未来会为后续支出增长透过确保，将来跨国企业付费水平未来会逐步提升。

截至发稿，BOSS直聘美股报15.26美元，跌8.29%。

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